近期,珀莱雅宣布完成管理层换届,侯亚孟“接棒”方玉友担任公司总经理。
资料显示,侯亚孟出生于1988年,是珀莱雅实控人侯军呈和方爱琴的儿子。这意味着,珀莱雅正式进入了“二代”接班阶段。
从方玉友手中“接棒”的侯亚孟,2014年起进入珀莱雅,就职于电商部门。2021年9月至今任公司董事、副总经理,深入公司一线,在品牌、产品、营销等方面积累了丰富的实践经验。
近九成股东支持侯亚孟当选董事
不过,对珀莱雅来说,原总经理方玉友的重要性不言自明。据了解,2003年,方玉友与姐夫侯军呈创立珀莱雅,随后长期担任联合创始人兼CEO一职,在公司战略制定、部门管理、产品打造等方面具有决策权。
在方玉友带领下,珀莱雅完成了三次转型,并于2023年超越上海家化成为“国货美妆新龙头”。今年8月27日,珀莱雅发布的公告显示,方玉友首次没有出现在董事会非独立董事候选人的名单上,彼时就有声音猜测方玉友或将离开珀莱雅。在半年度的业绩说明会上,有投资者对此提问,不过珀莱雅方面只是反复强调将于9月12日召开2024年第一次临时股东大会,有关信息以交易所披露的信息为准。
9月12日晚,珀莱雅宣布方玉友因个人原因不再续任公司董事、总经理职务,不过未来仍为该公司联合创始人兼董事会顾问,辅助公司战略规划及经营管理支持。
珀莱雅9月12日的临时股东大会,审议了《关于选举公司第四届非独立董事》等议案。投票表决情况表示,三位非独立董事侯军呈、侯亚孟和金衍华得票数占出席会议有效表决权的比例分别为89.9225%、89.0335%和94.1910%。
截至2023年6月底,方玉友是珀莱雅第三大股东,持股数量5962.53万股,其中1704万股处于冻结状态。据wind数据统计,自2020年底以来,方玉友累计减持约2313万股,按照减持均价计算,套现金额超过40亿元。
除了总经理变更外,今年以来,珀莱雅首席科学官魏晓岚、首席营销官叶伟也离职。此前的2022年,珀莱雅首席研发官蒋丽离职。今年,蒋丽履新百雀羚担任首席研发官,叶伟加入上海家化担任品牌营销咨询顾问。这些关键人才的流失,让投资者对珀莱雅的人才战略和研发前景产生了疑问。也有业内人士表示,可能会让珀莱雅的品牌在研发端或营销端的推进失去先发优势。
“重营销、轻研发”标签明显
在方玉友的带领下,珀莱雅近几年来的业绩猛增。2024年上半年,珀莱雅的营业收入为50.01亿元,同比增长37.9%;实现归母净利润7.02亿元,同比增长40.48%。
按照品牌拆分,珀莱雅品牌的上半年收入39.81亿元,同比增长37.67%,占总营收的比例79.71%,这意味着珀莱雅依然十分依赖主品牌“珀莱雅”;此外,彩棠、OR、悦芙媞的收入金额分别为5.82亿元、1.38亿元、1.61亿元,同比增幅分别为40.57%、41.91%和22.35%。
与营收和净利润的高速增长不同的是,上半年珀莱雅的毛利率和净利率分别为69.82%和14.47%,与上年同期相比均有所下滑;经营活动产生的现金流量净额也同比下降了43.95%。
此外,珀莱雅上半年的销售费用率46.78%,与上年同比增长了3.22个百分点,其中形象宣传推广费费率41.25%,同比增长3.33个百分点;研发费用率1.89%,同比下滑了0.63个百分点。
一直以来,珀莱雅都被贴上“重营销、轻研发”的标签。根据申万行业分类,A股市场共有8家品牌化妆品公司,珀莱雅的研发费用率位列倒数第3,仅高于水羊股份和敷尔佳;销售费用率位列第3,低于丸美股份和水羊股份。
侯亚孟全面“操盘”珀莱雅后,是否会采取有效措施防止更多核心人才的流失?是否会加大研发投入提升品牌实力和市场竞争力?大家拭目以待。
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